Ja jūs noraidīsit LinkedIn kā tikai sociālo meklētāju tīklu darba meklētājiem, jūs palaidīsit garām. LinkedIn ir arī lielisks rīks, ja jūs nokļūstat karjeras laikā. Šeit ir trīs galvenie veidi, kā LinkedIn var palīdzēt jums iestrēgt:
1. Pētījumi
Ja jūs esat iestrēdzis darbā, kuru ienīstat, un neesat pārliecināts, kā virzīties uz priekšu savā karjerā, citu karjeras ceļu izpēte var būt neticami izgaismojoša. Izpratne par to, kā kāds savā karjerā nokļuva no punkta A līdz punktam B, var atvērt jūsu acis uz dažādiem veidiem, kā jūs varat savā veidā virzīties augšup pa kāpnēm - vai tuvāk karjerai, kas jūs aizrauj.
Pirms LinkedIn mums īsti nebija iespējas to izdarīt, bet tagad ir vēl vieglāk ar LinkedIn jauno Field of Study Explorer. Vienkārši atlasiet studiju jomu (ja esat pieteicies LinkedIn, tas automātiski atlasīs to jomu, kuru mācījāties koledžā, bet to varat mainīt sadaļā “Izpētīt vairāk”), un LinkedIn jums pateiks, ko citi studēja šajā jomā tagad dara - pat tur, kur viņi dzīvo un strādā. Tajā parādīti arī to cilvēku profili, kuri ir studējuši šo jomu, vispirms sākot ar saviem sakariem un pēc tam pārejot uz cilvēkiem, kurus jūs vēl nezināt, bet ar kuriem jums ir kopīgas saiknes. Nebaidieties noklikšķināt un izlasīt to, ko cilvēki ir izvēlējušies darīt publiski pieejamu. Citu cilvēku karjeras maiņa var būt noderīga, ja pat neesat pārliecināts par iespējām, vēl jo vairāk par to, kā tās paveikt.
2. Pārlieciniet sevi
Jūsu LinkedIn profils stāsta par jums: jūsu vēsturi un ceļu, jūsu prasmēm un interesēm un to, kur jūs varētu doties tālāk. Ja pieredzes sadaļa šķiet tikai darbu saraksts, jūsu kopsavilkums ir tas, kur jūs visu sasienat. Tā ir jūsu iespēja savienot punktus lasītājam, vienlaikus formulējot labākos sasniegumus. Jūsu kopsavilkums tiks daudzkārt pārskatīts, kad iegūsiet jaunu pieredzi un attīstīsities personīgi un profesionāli. Rakstīšana par sevi liek jums apsvērt lietas no kāda cita viedokļa un objektīvi domāt par savu pagātni. Tas var atvērt acis jaunām iespējām.
Nenoliedziet arī laba virsraksta iespējas. Lielākā daļa cilvēku vienkārši noklusē pašreizējās pozīcijas un uzņēmuma izmantošanu, taču ir labāki veidi, kā profesionāli sniegt pilnīgāku, visaptverošāku paziņojumu par sevi. Un, ja jūs meklējat darbu, nelieciet to par savu virsrakstu! Kā pirmo lietu, ko cilvēki par tevi lasa, tas tevi pozicionē kā ubagu - nevis izvēlētāju - un liek cilvēkiem uztraukties, ka tu viņiem vienkārši jautāsi par darbiem. Labāks variants ir raksturot sevi kā profesionāli, neatkarīgi no tā, vai jums ir darbs. Ja jūs nesen atlaida no mārketinga menedžera amata, varat izvēlēties izmantot kaut ko līdzīgu “Pierādīts mārketinga vadītājs ar astoņu gadu pieredzi”.
Svarīgi ir arī tas, kā jūs izvēlaties attēlot pagātnes pieredzi. Pieņemsim, ka esat atlaists mārketinga menedžeris un nākamajā darbā vēlaties strādāt ar digitāli orientētām kampaņām. Tādā gadījumā jūs varētu izcelt savu iepriekšējo projektu digitālos aspektus, vispirms tos norādot pieredzes aprakstā.
3. Izstiepties
Kāda jēga no tīkla, ja neizveidojat savienojumu ar citiem? Šeit jūs veicat savu pētījumu vēl soli tālāk un reālajā dzīvē faktiski sazināties ar cilvēkiem savā nozarē vai tiem, kuri sākuši no tās pašas vietas. Tam noteikti ir pareizs un nepareizs veids, taču lielākā daļa cilvēku labprāt palīdz citiem; viņi ir glaimoti, ka vēlaties saņemt viņu padomu, un, ja jūs gūsiet panākumus, viņi arī no attiecībām saņem vērtību. Atvieglot viņiem pateikt jā, ir sarežģīta daļa; jūs nevēlaties viņus apgrūtināt ar ilgu e-pastu vai lūgt pārāk daudz viņu laika. Ramita Sethi emuārā ir gudri padomi, kā tuvoties cilvēkiem pareizajam mentoringa veidam.
Radoša un proaktīva domāšana par savu trajektoriju ir nepieciešama daļa no virzības uz priekšu profesionālajā dzīvē, un LinkedIn var būt lielisks resurss un rīks, kas palīdzēs jums plānot savu karjeru.
Lai iegūtu papildinformāciju par karjeras kartēšanu, izlasiet manu emuāra ierakstu “Kā izveidot savu karjeru”.
Foto kredīti: Getty Creative, LinkedIn, Getty Creative, Getty Creative
